15.6: 労働の限界生産力の価値

労働の限界生産力 (MP_L) は、他の入力が一定であると仮定して、企業が労働者を 1 人追加雇用することで生み出す追加の生産量を測定します。MP_L は、企業が追加の労働単位を雇用することでどれだけの追加生産量が得られるかを示します。

ただし、企業は一般的に、追加の労働者を雇用することで生み出される追加の収益に関心があります。ここで、労働の限界生産物価値 (VMP_L) が重要になります。

労働の限界生産物価値は、追加の労働単位によって生み出される追加の生産量の金銭的価値として定義されます。これは、生産単位で測定された労働の限界生産力を取り、それを製品の市場価格に掛けて収益を求めることによって計算されます。結果は金銭単位で表され、労働者が企業の総収益にどれだけ貢献したかを反映します。

完全競争市場では、企業は価格受容者であり、生産量に関係なく、製品を固定価格で販売します。価格は一定で、生産量の変化の影響を受けません。したがって、VMP_L は、労働の限界生産力に生産される製品の一定の市場価格を掛けて計算されます。

生産量が増加しても価格は一定ですが、労働の限界生産力は継続的に低下します。その結果、労働の限界生産物価値も継続的に低下し、労働の VMP_L 曲線は下向きになります。

限界生産物価値曲線は、競争的で利益を最大化する企業の労働需要曲線を表します。

労働またはMP_Lの限界生産物は、他の入力を一定に保ちながら別の労働単位を雇うことによって製造された製品の追加単位を示します。別の労働者を雇うことが有益であるかどうかを知るために、マンゴー果樹園などの会社は、この新規雇用を採用することでどれだけの収益が得られるかを知りたいと考えています。

労働の限界生産物の価値、またはVMP_Lは、追加の労働単位を雇用することによるこの追加収益を示しています。

労働の限界生産物の価値を計算するには、マンゴーの価格が必要ですが、これは単位あたり1ドルと想定できます。完全競争では、会社は価格決定者です。これは、価格が固定されており、販売されたマンゴーの量によって変化しないことを意味します。

労働の限界生産物の価値は、労働の限界生産物にマンゴーの単価を掛け

スケジュールを考えてみましょう。価格は固定されており、労働の限界生産物は、より多くの労働者が雇われるにつれて絶えず減少しています。これは、より多くの労働者が雇われるにつれて、労働の限界生産物の価値が減少し、下向きのVMP_L曲線が生じることを意味します。

この曲線は、企業の労働需要曲線です。