الأنانية والإيثار

قد يختلف دافع الشخص لمساعدة شخص آخر محتاج ، اعتمادا على الظروف.

من ناحية ، قد يفكرون بأنانية "ما فائدة ذلك؟". وفقا لنموذج الإثارة: التكلفة والمكافأة ، عندما يلاحظ شخص ما شخصا في محنة ، فقد يعاني من توتر فسيولوجي متبوعا بتقييم سريع وتلقائي للعواقب المحتملة لمد يد المساعدة.

على سبيل المثال ، يمكن أن تؤثر العواقب السلبية ، مثل التعرض للنقد ، بالإضافة إلى النتائج الإيجابية ، مثل تلقي المال والثناء ، في النهاية على العمل الخيري.

وبالمثل ، قد يقرر الأفراد المساعدة في جعل أنفسهم يشعرون بتحسن. وفقا لنموذج الإغاثة السلبي للدولة ، فإن احتياجات الضحية ثانوية بالنسبة لهم للتخفيف من مزاجهم المكتئب.

تصف كلتا النظريتين الأنانية - الدافع للنظر في التكاليف والمكافآت المحتملة قبل مساعدة الآخرين.

في المقابل ، قد ينخرط الناس في الإيثار - تحسين رفاهية شخص آخر لأسباب نكران الذات - دون أي اعتبار للمكاسب أو العواقب الشخصية. في هذا النوع من السلوك ، تعزى تصرفات الفرد إلى العلاقة العاطفية التي يشعر بها مع الهدف.

في النهاية ، يمكن أن يكون الدافع الأساسي للمساعدة أنانيا أو إيثاريا بشكل فريد ، أو حتى مزيجا من الاثنين. بناء على الأبحاث الحديثة ، ترتبط احتمالية مساعدة الآخرين بأبعاد شخصية معينة ، بما في ذلك التوافق والاختلافات في المعالجة العاطفية.

الأهم من ذلك ، أن المسار بين الأفعال الأنانية ونكران الذات ليس ث