עקומת היצע העבודה של הפרט ממחישה כיצד כמות העבודה המסופקת משתנה בתגובה לשינויים בשיעור השכר.
ככל שהשכר עולה, העלות האלטרנטיבית של הפנאי גדלה מכיוון שהשכר מייצג את ההכנסה שנפסקה על ידי אי עבודה. זה הופך את הפנאי ליקר יחסית בהשוואה לסחורות ושירותים, מה שגורם לאנשים לבחור פחות פנאי ולעבוד יותר. התנהגות זו משקפת את אפקט ההחלפה, שבו שכר גבוה יותר מתמרץ עובדים להחליף עבודה בפנאי.
במילים אחרות, אפקט ההחלפה מעודד אדם לעבוד יותר ככל ששכרו עולה, מה שבדרך כלל גורם לעקומת היצע העבודה להשתפל כלפי מעלה.
עם זאת, ייתכן שלא תמיד אדם יבחר לעבוד יותר.
פנאי נחשב למוצר רגיל. מוצר רגיל הוא מוצר שאנשים קונים ממנו יותר ככל שההכנסה שלהם עולה, בהנחה שכל שאר הדברים נשארים קבועים. המשמעות היא שאם אדם מרוויח שכר גבוה יותר אז הביקוש לפנאי יעלה. עם הכנסה גבוהה יותר, אדם לעתים קרובות רוצה יותר זמן ליהנות ממה שהרוויח. זה מוביל לאפקט הכנסה: ככל שהשכר גבוה יותר, כך גדל הסיכוי שאנשים יעריכו פנאי, אותו הם "רוכשים" על ידי עבודה פחות שעות.
כאשר התשוקה לפנאי עולה על התמריץ להרוויח יותר הכנסה, עקומת היצע העבודה מתכופפת לאחור. מעבר לרמת שכר מסוימת, אנשים עשויים להעדיף יותר פנאי על פני הכנסה נוספת, מה שיוביל אותם לעבוד פחות שעות גם כשהשכר עולה. התנהגות זו מביאה לעקומת היצע העבודה הפרטנית האופיינית לכיפוף לאחור.
חשוב לציין שבניגוד לעקומת היצע העבודה האינדיבידואלית, עקומת היצע העבודה בשוק נוטה בדרך כלל כלפי מעלה.
עקומת היצע העבודה של אדם מראה את הקשר בין שיעור השכר לכמות העבודה המסופקת הנמדדת בשעות העבודה.
שכר השמורה הוא השכר הנמוך ביותר שבו עובד מקבל עבודה.
מעל לשיעור זה, כמות העבודה המסופקת עולה עם עליית השכר, ומשקפת קשר ישיר בין שכר גבוה יותר לגידול בשעות העבודה.
קחו למשל את ניל, מהנדס שתגובתו הראשונית לעליית השכר היא לעבוד שעות ארוכות יותר.
עם זאת, ככל ששעות העבודה גדלות מעבר לנקודה מסוימת, הוא מבין שקבלת שעות העבודה הנוספות תפחית את הזמן שהוא מבלה בפעילויות פנאי כמו צפייה בטלוויזיה, מה שמספק לו תועלת משמעותית.
אז, מגיע שלב שבו, למרות העלאות שכר נוספות, ניל בוחר לא להגדיל את שעות העבודה שלו או אפילו להפחית אותן, מכיוון שזה אומר להקריב את שעות הפנאי היקרות שלו.
עבור ניל ורבים אחרים, יש סף שמעבר לו שכר גבוה יותר כבר לא מוביל לעלייה בהיצע העבודה. זה עלול להוביל לעקומת אספקה מכופפת לאחור.
Related Videos
Economics for Labor Markets
87 צפיות
Economics for Labor Markets
69 צפיות
Economics for Labor Markets
50 צפיות
Economics for Labor Markets
72 צפיות
Economics for Labor Markets
69 צפיות
Economics for Labor Markets
143 צפיות
Economics for Labor Markets
59 צפיות
Economics for Labor Markets
60 צפיות
Economics for Labor Markets
53 צפיות
Economics for Labor Markets
121 צפיות
Economics for Labor Markets
77 צפיות
Economics for Labor Markets
54 צפיות
Economics for Labor Markets
72 צפיות
Economics for Labor Markets
45 צפיות
Economics for Labor Markets
32 צפיות
Economics for Labor Markets
180 צפיות
Economics for Labor Markets
76 צפיות
Economics for Labor Markets
51 צפיות
Economics for Labor Markets
57 צפיות
Economics for Labor Markets
36 צפיות
Economics for Labor Markets
64 צפיות