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O Bureau of Labor Statistics conta com duas pesquisas mensais para medir os níveis e tendências de emprego. Trata-se da Pesquisa da População Atual, ou CPS, que é uma pesquisa de domicílios, e da Pesquisa de Estatísticas de Emprego Atual, ou CES, que é uma pesquisa de estabelecimentos comerciais.
No CES, os dados são coletados de mais de 100.000 empresas nos Estados Unidos.
A maioria dos dados do CES é coletada por meio de entrevistas por telefone ou relatórios on-line pelas empresas participantes.
Esses dados fornecem estimativas do número de trabalhadores que as empresas têm em suas folhas de pagamento e outras métricas, incluindo a média de horas semanais e ganhos dos funcionários.
A pesquisa também fornece tendências detalhadas de emprego em setores da indústria, como varejo, educação e construção.
As duas pesquisas - CPS e CES - podem fornecer estimativas de emprego diferentes. Por exemplo, um autônomo, como um médico que administra sua clínica, é contado como empregado no CPS. No entanto, ela está excluída do CES.
Essa diferença é o motivo pelo qual ambas as pesquisas são essenciais. O CPS é melhor em capturar o número total de desempregados para calcular a taxa de desemprego, enquanto o CES fornece uma medida mais precisa e oportuna dos empregos por setor.
O Departamento de Estatísticas do Trabalho (BLS) utiliza duas pesquisas mensais fundamentais para monitorar o emprego nos Estados Unidos. A primeira é…
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