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Studienauswahl
Die umfassende Suchstrategie identifizierte zunächst 540 Datensätze aus vier Datenbanken. Nach der Entfernung von 180 doppelten Artikeln wurden 360 Titel und Abstracts überprüft. Zu diesem Zeitpunkt wurden 300 Datensätze ausgeschlossen, weil sie keine pflegende Populationen betrafen, keine simulationsbasierten Interventionen enthielten oder sich nicht auf Notfall- oder GI-Szenarien konzentrierten. Dieser Auswahlprozess führte dazu, dass 60 Volltextartikel auf ihre Berechtigung geprüft wurden. Davon wurden 28 Artikel aufgrund unzureichender quantitativer Daten für die Metaanalyse ausgeschlossen (z. B. fehlende Nach-Test-Durchschnitte oder Standardabweichungen), und 24 Artikel wurden ausgeschlossen, weil der Volltext nicht verfügbar war oder in anderen Sprachen als Englisch veröffentlicht wurde. Letztlich erfüllten acht Studien alle Zulassungskriterien und wurden in die endgültige quantitative Synthese einbezogen. Der Auswahlprozess der Studie ist im PRISMA-Flussdiagramm (Abbildung 1) dargestellt.
Studienmerkmale
Die acht Studien umfassten insgesamt 986 Teilnehmer. Das Hauptergebnis, das in den Studien dokumentiert wurde, war der Wissenserwerb, und die sekundären Ergebnisse waren die Leistungsfähigkeit der Fähigkeiten, die Teamfähigkeit, klinisch zu denken, die berufliche Verantwortlichkeit und das Selbstvertrauen.
Die Studien umfassten unterschiedlich gestaltete Studien und umfassten randomisierte kontrollierte Studien, quasi-experimentelle Studien, retrospektive Studien und prospektive Validierungsstudien. Die Mehrheit der Teilnehmer waren Pflege-Bachelor-Studenten und Pflegepraktikanten, aber einige Studien betrafen Pflegeanwärter, die bereits im klinischen Umfeld gearbeitet hatten. Eine eingeschlossene Studie untersuchte speziell den Einsatz von standardisierten Patientinnen und Patienten in Kombination mit situativer Simulation in der gastrointestinalen Pflegeausbildung und berichtete über positive Bildungsergebnisse15. Die Stichprobengrößen reichten von 20 bis zu mehr als 200 Befragten, und die Studien waren in Bezug auf die Stichprobengröße sehr vielfältig. Die Interventionen bestanden ausschließlich aus Simulationen und bestanden aus hochpräzisen Schaufensterpuppen oder standardisierten Patientenmodellen, gruppenbasierten Szenariensimulationen oder Blended Instruction. Gemischte Gruppen erhielten üblicherweise traditionelle Bildungsmethoden, wie Vorträge, Stationsrunden oder oberflächliche Schulungen in der Klinik. Nicht jede Studie hat alle sechs Ergebnisbereiche gemessen, was zur Heterogenität bei der Berichterstattung von Ergebnissen beiträgt. Diese Variation im Studiendesign, in den Interventionsmerkmalen und den Ergebnismaßen trug wahrscheinlich zur hohen Heterogenität bei, die in den gepoolten Analysen festgestellt wurde. Die Einzelheiten der eingeschlossenen Studien sind in Tabelle 3 beschrieben.
Gepoolte Effekte nach Wissensbasis im Outcome-Bereich
In den eingeschlossenen Studien bewerteten zehn Ergebnisvergleiche den Wissenserwerb. Die gepoolte Analyse bevorzugte simulationsbasiertes Lernen und ergab eine Effektgröße von g = 0,31 (95%-KI: 0,12–0,50). Diese Ergebnisse deuten darauf hin, dass ein verbessertes theoretisches Wissen mit Simulationsinterventionen im Vergleich zu Nicht-Simulations-Lehrstrategien verbunden war. Dennoch war die Heterogenität hoch (I2 = 98,79 %), was auf eine erhebliche Variabilität zwischen den Studien hinweist. Variationen in der Simulationstreue, den Anweisungen und den Bewertungsmaßen sowie Unterschiede zwischen den Teilnehmern waren wahrscheinliche Ursachen dieser Variabilität. Trotz des weiten Konfidenzintervalls berichteten die meisten Studien von verbesserten Wissensergebnissen in Simulationsgruppen. Diese Ergebnisse sind in Tabelle 2 zusammengefasst und im Walddiagramm (Abbildung 2A) dargestellt.
Fertigkeitsleistung
Zehn Ergebnisvergleiche bewerteten die Fähigkeitsleistung. Die Gesamtgröße des gepoolten Effekts betrug g = -0,39 (KI: -0,85–0,07), was darauf hinweist, dass es keinen statistisch signifikanten Unterschied in den technischen Fähigkeiten zwischen simulationsbasiertem Lernen und traditionellem Unterricht gibt. Das Konfidenzintervall überschritt null, was auf Zweifel an der kombinierten Schätzung hinweist. Die Heterogenität war extrem hoch (I2 = 98,66 %), was darauf hindeutet, dass sich die Definitionen der Fähigkeiten, ihres Unterrichts und der Tests zwischen den Studien signifikant unterschieden. Inkonsistente Interventionsperioden, das Fehlen standardisierter Leistungsmessinstrumente und Variationen in klinischen Situationen sind potenzielle Quellen der Variabilität. Die gepoolten Schätzungen sind in Tabelle 2 dargestellt, wobei einzelne Studienergebnisse in Abbildung 2B dargestellt sind.
Teamarbeit
Drei Studien berichteten von teamarbeitsbezogenen Ergebnissen. Die Pool-Analyse zeigte einen positiven Effekt des simulationsbasierten Lernens mit einer Effektgröße von g = 0,66 (95 % KI: 0,18–1,14). Das Konfidenzintervall war recht breit, aber die allgemeine Ausrichtung der Effektpräferenz lag auf simulationsbasierte Interventionen. Teilnehmer, die die Simulation durchliefen, zeigten verbesserte Team- und Kommunikationsfähigkeiten. Die Heterogenität war weiterhin erhöht (I2 = 97,18 %), was möglicherweise auf Unterschiede in der Betonung von Teamarbeit als expliziter Schwerpunkt der Simulation oder einer Teilmenge der Leistungsergebnisse hinweist. Diese Ergebnisse sind in Tabelle 2 zusammengefasst und in Abbildung 2C dargestellt.
Klinisches Denken
Sechs Studien lieferten Daten zu klinischem Denken und Entscheidungsergebnissen. Die kombinierte Effektgröße betrug g = 0,17 (95%-KI: -0,21–0,55), was ein kleiner und nicht signifikanter Effekt ist. Das Heterogenitätsniveau war sehr hoch (I2 = 98,95 %), was darauf hindeutet, dass es eine signifikante Unterschiedsvariation zwischen den Studien gab. Diese Ergebnisse wurden wahrscheinlich durch Unterschiede im Simulationsrealismus, den Bildungszielen, den Bewertungsinstrumenten und der Erfahrung der Teilnehmer beeinflusst. Einige Studien fanden signifikante Verbesserungen im klinischen Denken, aber einige fanden nur minimale oder gar keine Wirkung. Diese Ergebnisse sind in Tabelle 2 zusammengefasst, und das entsprechende Waldplot ist in Abbildung 2D dargestellt.
Berufliche Verantwortung
Sechs Studien untersuchten die Ergebnisse der beruflichen Verantwortung. Die kombinierte Effektgröße betrug g = 0,27 (95 % KI: -0,11–0,65), was ein kleiner und ungenauer positiver Effekt des simulationsbasierten Lernens ist. Auch das Heterogenitätsniveau war signifikant (I2 = 99,25 %), was der größte Wert aller Outcome-Bereiche ist. Diese Inkonsistenz deutet wahrscheinlich auf Unterschiede in den konzeptuellen Definitionen beruflicher Verantwortung hin, die sich von Protokolleinhaltung und Rechenschaftspflicht bis hin zu allgemeinen ethischen und beruflichen Praktiken erstreckten. Diese Inkonsistenzen führten zu weiten Konfidenzintervallen. Die zusammengefassten Ergebnisse sind in Tabelle 2 dargestellt und in Abbildung 2E dargestellt.
Selbstvertrauen
Drei Studien berichteten von Selbstvertrauensergebnissen. Die gepoolte Analyse zeigte einen signifikanten und positiven Effekt des simulationsbasierten Lernens, wobei die Effektgröße g = 1,05 (95%-KI: 0,62–1,49) beträgt. Obwohl der Grad der Heterogenität weiterhin hoch war (I2 = 98,95 %), berichteten alle Studien über ein gesteigertes Selbstvertrauen bei allen Personen, die simulationsbasiertem Training unterzogen wurden. Diese Ergebnisse unterstreichen die hohe Wirksamkeit von erfahrungsbasiertem Lernen bei der psychologischen Vorbereitung der Lernenden auf klinische Umgebungen mit hohem Druck. Die zusammengefassten Schätzungen sind in Tabelle 4 dargestellt, wobei einzelne Studieneffekte in Abbildung 2F dargestellt sind.
Integrierter Gesamteffekt
Simulationsbasiertes Lernen erwies sich als domänenspezifische Vorteile im Vergleich zu traditionellen Lehrmethoden in allen Outcome-Domänen. Die beständigsten Verbesserungen traten bei Wissenserwerbung, Teamarbeit und Selbstvertrauen auf, wobei letztere die größte kombinierte Effektgröße aufwies. Umgekehrt waren die Ergebnisse zu Fähigkeitsleistung, klinischem Denken und beruflicher Verantwortung weniger homogen und wiesen einen hohen Grad an Heterogenität auf. Solche Unterschiede sind wahrscheinlich auf Unterschiede im Interventionsdesign, der Messung des Ergebnisses und der Genauigkeit der Umsetzung zurückzuführen. Tabelle 4 bietet eine Zusammenfassung der Gesamttrends, und das kombinierte Waldplot in Abbildung 3 stellt diese visuell dar.
Publikationsbias
Der Publikationsbias wurde mit Funnel-Plots und Eggers Regressionstest bewertet. Die visuelle Inspektion der Funnel Plots (Abbildung 4) deutete auf eine leichte Asymmetrie in einigen Ergebnisdomänen hin, insbesondere in solchen mit einer begrenzten Anzahl von Studien, in denen kleinere Studien tendenziell größere Effektgrößen meldeten. Eggers Regression identifizierte jedoch keine statistisch signifikanten Effekte kleiner Studien in keinem Bereich. Da Funnel Plots und Eggers Test weniger zuverlässig sind, wenn weniger als zehn Studien verfügbar sind, sollten diese Ergebnisse mit Vorsicht interpretiert werden. Insgesamt gab es keine starken Belege für einen systematischen Publikationsbias, obwohl die begrenzte Anzahl der Studien bei der Interpretation der gepoolten Schätzungen Vorsicht rechtfertigt.
Sensitivitätsanalyse
Sensitivitätsanalysen wurden mit Random-Effects-Modellen mit REML-Schätzung und Knapp–Hartung-Anpassung durchgeführt. Da keine Studien als hohes Risiko für Verzerrung eingestuft wurden, wurden zwei Studien mit unklarer Blindierung zu illustrativen Zwecken ausgeschlossen. Die gebündelten Ergebnisse blieben weitgehend unverändert, mit Effektgrößen von g = 0,29 (95 % KI: 0,11–0,47) für Wissen, g = 0,65 (95 % KI: 0,17–1,13) für Teamarbeit und g = -0,38 (95 % KI: -0,83–0,07) für die Fähigkeitsleistung, was auf die Robustheit der Hauptergebnisse hinweist.
Untergruppenanalyse
Subgruppenanalysen wurden durchgeführt, um potenzielle Quellen der Heterogenität zu untersuchen. Die Studien wurden nach Studiendesign (randomisiert vs. quasi-experimentell) und nach Simulationstreue (hoch vs. niedrig) geschichtet. Simulationen mit höherer Genauigkeit zeigten größere gepoolte Effekte für Wissen (g = 0,42) und Teamarbeit (g = 0,79) im Vergleich zu Simulationen mit niedrigerer Genauigkeit (g = 0,15 bzw. g = 0,34). Die Unterschiede zwischen Pflegestudierenden im Grundstudium und angehenden Pflegekräften waren in den meisten Ergebnisbereichen minimal.
Vorhersageintervalle
Um die Heterogenität weiter zu interpretieren, wurden für jeden Ergebnisbereich 95%-Vorhersageintervalle berechnet: Wissen (-0,42–1,04), Leistungsfähigkeit (-1,28–0,50), Teamarbeit (-0,15–1,47), klinisches Denken (-0,62–0,96), berufliche Verantwortung (-0,54–1,08) und Selbstvertrauen (0,12–1,98). Diese weiten Intervalle zeigen eine erhebliche erwartete Variabilität der Effektgrößen in zukünftigen Studien.
Datenverfügbarkeit
Diese Studie lieferte keine neuen Primärdaten. Die aus den enthaltenen Publikationen extrahierten und für die quantitative Synthese verwendeten Studiendaten, zusammen mit den vollständigen Datenbanksuchstrategien und dem Ergebnisharmonisierungsrahmen, wurden im Zenodo-Repository hinterlegt und sind öffentlich zugänglich unter 10.5281/zenodo.20747753.
TABELLEN- UND FIGURENLEGENDEN:

Abbildung 1: PRISMA-Flussdiagramm der Studienauswahl für die quantitative Synthese.
Diese Abbildung fasst die Identifizierung, das Screening, die Eignungsbewertung und die endgültige Aufnahme von Studien in die systematische Übersichtsarbeit und quantitative Synthese zusammen. Bitte klicken Sie hier, um eine größere Version dieser Abbildung anzusehen.

Abbildung 2: Walddiagramme der gebündelten Effektgrößen über Ergebnisdomänen hinweg. (A) Wissenserwerbung. (B) Fertigkeitsleistung. (C) Teamfähigkeit. (D) Klinisches Denken. (E) Berufliche Verantwortung. (F) Selbstvertrauen. Individuelle Studieneffektgrößen und gepoolte G-Schätzungen von Hedges werden mit 95%-Konfidenzintervallen gezeigt. Abkürzungen: CI = Konfidenzintervall; DL = DerSimonian–Laird; SMD = standardisierte mittlere Differenz. Bitte klicken Sie hier, um eine größere Version dieser Abbildung anzusehen.

Abbildung 3: Gesamtgepoolter Waldplot, der integrierte Effektschätzungen über alle Ergebnisbereiche hinweg zusammenfasst. Diese Abbildung bietet einen vergleichenden Überblick über das Ausmaß und die Richtung der simulationsbasierten Lerneffekte in den bewerteten Kompetenzbereichen. Bitte klicken Sie hier, um eine größere Version dieser Abbildung anzusehen.

Abbildung 4: Funnel Plot zur Bewertung des möglichen Publikationsbias über die eingeschlossenen Studien hinweg. Diese Abbildung veranschaulicht die Verteilung von Studieneffektgrößen und Standardfehlern zur Bewertung potenzieller Effekte kleiner Studien und Publikationsbias. Bitte klicken Sie hier, um eine größere Version dieser Abbildung anzusehen.
| Studium | Selektionsverzerrung | Leistung/Erkennungsbias | Unvollständige Ergebnisdaten | Selektive Berichterstattung | Gesamtrisiko |
| Yang & Liu (2024)⁴ | Moderat | Moderat | Niedrig | Niedrig | Moderat |
| Rong & Ning (2024)² | Moderat | Moderat | Niedrig | Niedrig | Moderat |
| Wang et al. (2021)³ | Moderat | Moderat | Niedrig | Niedrig | Moderat |
| Nielsen et al. (2022)¹ | Niedrig | Niedrig | Niedrig | Niedrig | Niedrig |
| Guo & Mao (2025)¹⁵ | Moderat | Moderat | Niedrig | Niedrig | Moderat |
| Jang & Park (2021)⁸ | Moderat | Moderat | Niedrig | Niedrig | Moderat |
| Liu et al. (2023)⁷ | Moderat | Moderat | Niedrig | Niedrig | Moderat |
| Maddahi et al. (2025)⁹ | Niedrig | Moderat | Niedrig | Niedrig | Moderat |
Tabelle 1: Zusammenfassung des Verzerrungsrisikos. Diese Tabelle fasst die methodische Qualitätsbewertung der eingeschlossenen Studien unter Verwendung des modifizierten ROBINS-I-Rahmens zusammen.
| Ergebnis | Nein. der Studien | Wirkung (g, 95 % KI) | Gewissheit (GRADE) | Abstufungsgrund |
| Wissen | 8 | 0.31 (0.12–0.50) | Moderat | Hohe Heterogenität |
| Fertigkeitsleistung | 10 | -0.39 (-0.85–0.07) | Niedrig | Inkonsistenz, Ungenauigkeit |
| Teamarbeit | 3 | 0.66 (0.18–1.14) | Moderat | Kleine Stichprobengröße |
| Klinisches Denken | 6 | 0.17 (-0.21–0.55) | Niedrig | Inkonsistenz |
| Berufliche Verantwortung | 6 | 0.27 (-0.11–0.65) | Niedrig | Konzeptuelle Variation |
| Selbstvertrauen | 3 | 1.05 (0.62–1.49) | Moderat | Hohe Heterogenität |
Tabelle 2: GRADE-Zusammenfassung der Beweise. Diese Tabelle zeigt die Gewissheit der Evidenzbewertungen für jeden Ergebnisbereich basierend auf dem GRADE-Ansatz.
| Autor (Jahr) | Land | Studiendesign | Bedingungen | Bevölkerung | N-Intervention | N-Kontrolle | Ergebnisse |
| Guo et al. (2025) | China | Retrospektive Studie | Gemischte Notfälle | Pflegepraktikanten | 100 | 100 | Wissen, Leistungsfähigkeit, Teamarbeit, klinisches Denken, berufliche Verantwortung, |
| Jang und Park (2021) | Korea | Studie mit gemischten Methoden | Blutung im oberen GI | Pflegestudierende | 41 | 39 | Wissen, Leistungsfähigkeit, Selbstvertrauen |
| Liu et al. (2023) | China | Randomisierte kontrollierte Studie | Akute Blutungen im oberen GI | Pflegestudierende | 20 | 20 | Wissen, Teamarbeit, klinisches Denken, berufliche Verantwortung |
| Maddahi et al. (2025) | Iran | Quasi-experimentelle Studie | Blutung | Pflegestudierende | 23 | 22 | Wissen, Fertigkeit, Leistung |
| Nielsen et al. (2022) | Dänemark | Prospektive Validierungsstudie | Gemischte Notfälle | Pflegestudierende | 10 | 15 | Fertigkeitsleistung |
| Wang et al. (2021) | China | Quasi-experimentelle Studie | Blutung | Pflegeanwärter | 108 | 108 | Wissen, Leistungsfähigkeit, klinisches Denken, berufliche Verantwortung |
| Rong und Ning (2024) | China | Retrospektive Studie | Gemischte Notfälle | Pflegepraktikanten | 36 | 35 | Wissen, Leistungsfähigkeit, klinisches Denken, Teamfähigkeit, Selbstvertrauen |
| Yang und Liu (2024) | China | Randomisierte kontrollierte Studie | Gemischte Notfälle | Pflegestudierende | 30 | 30 | Wissen, Leistungsfähigkeit, klinisches Denken, berufliche Verantwortung |
Tabelle 3: Merkmale der in der Metaanalyse enthaltenen Studien. Diese Tabelle beschreibt das Studiendesign, Teilnehmercharakteristika, Interventionen, Vergleicher, Stichprobengrößen und berichtete Ergebnisse.
| Ergebnis | k | Pooled g (DL) | SE (DL) | 95%-KI niedrig | 95%-KI hoch | Q | DF | p(Q) | I² % | τ² (DL) | Egger-Abfang | Egger p |
| Klinisches Denken | 6 | 0.166 | 0.89 | -1.579 | 1.91 | 477.796 | 5 | 0 | 98.954 | 4.689 | -13.632 | 0.375 |
| Wissen | 10 | 0.306 | 0.823 | -1.307 | 1.919 | 744.949 | 9 | 0 | 98.792 | 6.679 | -15.924 | 0.276 |
| Berufliche Verantwortung | 6 | 0.27 | 1.434 | -2.541 | 3.08 | 668.813 | 5 | 0 | 99.252 | 12.198 | -2.884 | 0.835 |
| Selbstvertrauen | 3 | 1.054 | 1.982 | -2.83 | 4.939 | 190.421 | 2 | 0 | 98.95 | 11.621 | 9.595 | 0.727 |
| Fertigkeitsleistung | 10 | -0.389 | 0.756 | -1.87 | 1.093 | 670.517 | 9 | 0 | 98.658 | 5.584 | -13.461 | 0.054 |
| Teamarbeit | 3 | 0.663 | 0.831 | -0.967 | 2.292 | 70.908 | 2 | 0 | 97.179 | 2.005 | -6.394 | 0.739 |
Tabelle 4: Gepoolte Effektgrößen und Heterogenitätsstatistiken über Ergebnisdomänen hinweg. Diese Tabelle zeigt gepoolte g-Werte von Hedges, 95%-Konfidenzintervalle, Heterogenitätskennzahlen und Publikationsbias-Bewertungen für alle analysierten Ergebnisse.
Ergänzende Tabelle 1: Vollständige Datenbanksuchstrategien. Diese Tabelle liefert die vollständigen Suchstrings, die für PubMed, Scopus, Web of Science und Embase verwendet werden, einschließlich Schlüsselwörtern, kontrolliertem Vokabular, Boolesche Operatoren und datenbankspezifischer Syntax. Diese Suchstrategien wurden verwendet, um Studien zu identifizieren, die simulationsbasiertes Lernen in der Notfallpflegeausbildung mit Bezug zu gastrointestinal-bezogenen klinischen Szenarien bewerteten. Bitte klicken Sie hier, um diese Datei herunterzuladen.
Ergänzende Tabelle 2: Ergebnis-Neuklassifikations- und Harmonisierungsrahmen.
Diese Tabelle zeigt Ergebnisse, die eine Neuklassifizierung von ihren ursprünglichen studienspezifischen Labels in die vordefinierten Ergebnisbereiche für die quantitative Synthese erforderten. Die Begründung für jede Klassifikationsentscheidung dient dazu, Transparenz, Konsistenz und Vergleichbarkeit zwischen Studien zu verbessern. Bitte klicken Sie hier, um diese Datei herunterzuladen.